Texto: Heberton Silva Foto: Arte/PMC

Para antecipar a lista de vagas da semana, por conta do aniversário de Cariacica, a Agência do Trabalhador de Cariacica abriu, nesta quarta-feira (23), 577 vagas de emprego, sendo que 133 são para Pessoa com Deficiência. Há vagas para todos os tipos de escolaridade.
As vagas são para atendente operacional, motorista de caminhão, promotor de vendas, mecânico de manobra livre, atendente, pizzaiolo, conferente, ajudante de depósito, técnico de enfermagem do trabalho, entre outras.
Para Pessoa com Deficiência (PcD), as vagas são para embalador, auxiliar administrativo, eletricista, almoxarife, operador de equipamento, porteiro, operador de telemarketing, apontador de obras, carpinteiro, armador, zelador, entre outras.
Mesmo nos dias de feriado, sábado (26) e domingo (27) o sistema on-line continuará funcionado, e os candidatos poderão fazer o encaminhamento do cadastro via e-mail.
Atendimento presencial
A Agência do Trabalhador de Cariacica está funcionando por meio de atendimento presencial, por meio de agendamento. O objetivo da mudança é facilitar o processo para o candidato, alcançar mais pessoas e preencher mais vagas.
O agendamento presencial será feito a partir da próxima segunda-feira (28) para atendimento na terça-feira (29), e assim sucessivamente.
Como agendar
Nesta quinta-feira (24), nesta sexta (25), neste sábado (26) e domingo (27), o sistema on-line continuará funcionado, e os candidatos poderão fazer o encaminhamento do cadastro via e-mail.
Formulário on-line
Além do atendimento presencial, os candidatos interessados nas vagas ofertadas também podem preencher o formulário abaixo e encaminhá-lo para o e-mail [email protected], colocando no campo assunto o código da vaga e a função. (os códigos e as vagas estão no fim da matéria).
A agência solicita para que o candidato não envie mais de um e-mail em um intervalo de sete dias, pois isso travará o cadastro. Outra orientação é não enviar o e-mail sem o código da vaga e a função no campo assunto.
Após este procedimento, a Gerência de Capacitação Profissional, Emprego e Renda (Gecaper) fará contato com o candidato para coletar informações complementares e, posteriormente, o cadastro será encaminhado para a empresa, que se encarregará de marcar a entrevista com o candidato. É imprescindível que todas as informações sobre experiência profissional contidas no currículo constem na Carteira de Trabalho.
Clique aqui, baixe e preencha o formulário
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